In this role, you will gain comprehensive insight into the world of asset management, with a particular focus on Multi Asset and Equity strategies. You will work closely with Product Specialists, Portfolio Management teams, and other business functions. As part of our commitment to continuously improving the way we work, we are investing in the development of an AI-enabled working environment. We are therefore looking for a Working Student (f/m/d) who will contribute to the development and implementation of modern AI technologies, intelligent agents, and automation solutions. The position is approximately 60% and offers a flexible working arrangement.

Die Rolle

Expertise

Benefits

Working Student AI & Automation Multi Asset & Equity (w/m/d) 60%

Zürich

Vollzeit

In this role, you will gain comprehensive insight into the world of asset management, with a particular focus on Multi Asset and Equity strategies. You will work closely with Product Specialists, Portfolio Management teams, and other business functions.

As part of our commitment to continuously improving the way we work, we are investing in the development of an AI-enabled working environment. We are therefore looking for a Working Student (f/m/d) who will contribute to the development and implementation of modern AI technologies, intelligent agents, and automation solutions.

The position is approximately 60% and offers a flexible working arrangement.

Die Rolle

  • Develop, implement, and continuously enhance AI-driven workflows and automation solutions for the Multi Asset & Equity business.
  • Support the development of AI agents and digital assistants for knowledge retrieval and workflow automation.
  • Structure, prepare, and integrate data sources for use in AI-powered applications.
  • Create and optimize prompt libraries, AI workflows, and reusable use cases.
  • Translate business requirements from Product Management, Sales, and Marketing into practical technical solutions.
  • Support proof-of-concept initiatives, pilot projects, and the rollout of new AI technologies.
  • Integrate AI solutions into existing business processes and continuously improve applications based on user feedback.
  • Document developed solutions and ensure their long-term usability and sustainability.

Expertise

  • Currently enrolled in a Bachelor's or Master's degree program in Data Science, Artificial Intelligence, Computer Science, Business Information Systems, Finance, or a related field.
  • At least one year of Bachelor's or Master's studies remaining at the planned start date.
  • Demonstrated interest in Generative AI, Agentic AI, automation, and emerging technologies, ideally supported by practical experience.
  • Solid knowledge of Python, R, data analytics, APIs, and modern AI and software development environments.
  • Initial hands-on experience with Microsoft Copilot, Copilot Studio, Power Automate, Visual Studio Code (VS Code), GitHub, Bitbucket, Azure AI Services, Azure AI Foundry, Power Platform, or similar technologies is an advantage.
  • Experience with Bloomberg, LSEG Workspace (formerly Refinitiv Eikon), or comparable financial market data platforms is a plus.
  • Strong interest in capital markets and asset management.
  • Basic understanding of investment concepts such as benchmarking, active management, equity funds, and multi-asset strategies, or a strong willingness to quickly acquire this knowledge.
  • Self-driven, structured, and solution-oriented working style with a strong commitment to quality.
  • Good English language skills, German is a plus.

Benefits

Anstellungsbedingungen und Vergütung

Anstellungsbedingungen und Vergütung Unsere Mitarbeitenden sind unser wertvollstes Gut. Wir bei Swiss Life Asset Managers legen besonderen Wert darauf, sie marktgerecht und fair zu entlöhnen. Neben dem Basissalär besteht die Vergütung aus einem Bonus, der vom Unternehmenserfolg sowie von der persönlichen Leistung abhängig ist. Mitarbeitende mit einem Vollzeitpensum haben ein Anrecht auf jährlich mindestens 25 Ferientage. Dienstjubiläen würdigen wir alle fünf Jahre.

Remote Working from Abroad

Remote Working from Abroad Mit unserem Remote Working from Abroad Angebot ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, für eine bestimmte Anzahl Tage im Jahr vom Ausland aus zu arbeiten.

Karriereentwicklung

Karriereentwicklung Für uns sind alle Mitarbeitende Talente, die wir bestmöglich fördern wollen. Mit diesem Ziel haben wir die hauseigene AM Academy gegründet, über die wir unseren Mitarbeitenden ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot zur Verfügung stellen. Daneben unterstützen wir sie bei externen Aus- und Weiterbildungen.

Familie und Work-Life-Balance

Familie und Work-Life-Balance Wir bei Swiss Life Asset Managers möchten den Bedürfnissen junger Familien gerecht werden. So ermöglichen wir weiblichen Mitarbeitenden einen Mutterschaftsurlaub von sechs Monaten, davon mindestens 16 Wochen bei voller Lohnfortzahlung. Männliche Mitarbeitende haben die Möglichkeit, drei Wochen Vaterschaftsurlaub zu beziehen. Wir wissen um den Wert von Care-Arbeit und bieten ein breites Dienstleistungsangebot im Bereich der familienergänzenden Kinder-und Angehörigenbetreuung.

Flexibilität

Flexibilität Wir gehen auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ein und wollen optimale Rahmenbedingungen schaffen. So können Mitarbeitende von Swiss Life Asset Managers gemeinsam mit ihrer Führungskraft das passende Arbeitsmodell für sich bestimmen (zum Beispiel flexible Arbeitszeit, Mobile Office, Time-out-Modelle).

Gesundheit & Wohlbefinden

Gesundheit & Wohlbefinden Die Gesundheit und das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden liegen uns besonders am Herzen. Dazu bieten wir am Standort Schweiz einen Sportclub mit einem attraktiven Angebot an. Unsere Kantine im Hauptgebäude bietet täglich frische und ausgewogene Mahlzeiten an. Bei Einschränkungen durch betriebliche, gesundheitliche, persönliche oder finanzielle Themen bietet Social Care Consulting Unterstützung – vertraulich und persönlich.

Vergünstigungen

Vergünstigungen Bei Swiss Life Asset Managers zu arbeiten, hat viele Vorteile. Wir bieten unseren Mitarbeitenden attraktive Vergünstigungen in folgenden Bereichen: Anlageprodukte Swiss Life; Hypotheken und Finanzplanung; Konditionen bei Partnerunternehmen; Öffentliche Verkehrsmittel; Reka-Checks und Essenspauschalen.

Vorsorge und Sozialleistungen

Vorsorge und Sozialleistungen Wir sind für unsere Mitarbeitenden da – in jedem Fall. Bei Unfall und Krankheit bieten wir ihnen überdurchschnittliche Leistungen. Ausserdem gewährleisten wir eine Vergünstigung von 65% des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule und zahlen durchschnittlich 70% Arbeitgeberbeiträge in die Pensionskasse (Spar- und Risikobeiträge).

Benefits

Kontakt

Danke für Ihre Mitteilung. Wir melden uns in Kürze bei Ihnen.

Standort

Zürich

Swiss Life Asset Managers

Wir sind ein führender europäischer Vermögensverwalter und institutioneller Immobilien-Asset-Manager mit mit mehreren Standorten in Europa.

Unser Erfolgsrezept: eine starke Kundenorientierung, unterstützt von einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion. Als Arbeitgeberin investieren wir kontinuierlich in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden.

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Swiss Life Asset Managers setzt sich für Chancengleichheit ein. Mehr erfahren

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